【米国三越】CRプログラム 選考について(三次選考&最終選考 編)

CRプログラム

今回は 米国三越 CRプログラム第三次選考&最終選考について、私の体験をもとにご紹介します。

まだ第一次選考&第二次選考編をご覧になっていない方は、下記のリンクからぜひお読みください( ´ ▽ ` )

現在は選考内容など大幅に変わっている可能性があるため、参考程度にご覧いただければ幸いです。

第三次選考

三次選考はDISNEY社によるWEB選考です。

英語でResume・Cover Letterを作成し、ディズニー社へ提出しました。

まずはそれぞれのテンプレートをインターネットで探して出来るだけ自分で作り上げてみること。それからネイティブにチェックしてもらうことをお勧めします。

実はこれが私にとって最難関でした。締め切り当日にバタバタしながら提出した覚えがあります(笑)

参考までに、提出したResumeを一部ご紹介します。

私は個人情報+以下の項目を一枚にまとめました。

  • Objective (自分には○○○な能力があるからこのポジションにふさわしいなどのことを書く)
  • Qualifications (能力、スキル 例:Excellent at greeting everyone with a gracious smile 素晴らしい笑顔で挨拶ができる)
  • Skills (資格、スキル 例:TOEIC、Great Interpersonal Communication 高いコミュニケーション能力)
  • Professional experience (職歴 アルバイトも含む)
  • Education (学歴)

Qualifications については、「笑顔で挨拶ができる!」「コミュニケーション能力がある!」「問題が起きても柔軟に対応できる!」などで全然オッケーだそうです。(アメリカ人・英語ネイティブの友人より)

とりあえずでも一人で作り上げるのは難しいよー!って方はまずはQualification や Skill だけ書いてみて、それからネイティブにObjectiveの部分を一緒に考えてもらうのも良いかもしれません。

カバーレターについては、レジュメをもとに「自分はこんな資格や職歴があってこんなことができるのでこのポジションにふさわしいです!」というのを一枚びっしり書き上げました。レジュメにあるobjectiveの長いバージョンのような感じでしょうか…

カバーレターも、テンプレートがインターネット上にたくさん転がっているので自分が書きやすいものを選んで、レジュメで書いたことを当てはめていき、そのあとネイティブにチェックしてもらうのがベストかなと思います。

近くに英語のネイティブスピーカーの知り合いがいない方は、オンライン英会話やココナラなどで履歴書などを添削できるネイティブスピーカーを探すことができるのでぜひご活用ください\( ˆoˆ )/

最終選考

最後に、最終選考についてです。

私が受けた当時はイレギュラーな選考だったので体験談として紹介します。

当時はコロナ真っ只中ということもあり面接官が来日できないため、電話面接でした。時間は15分ほどで内容はほとんど事務的なものだったので拍子抜けしたのを覚えています。(タトゥーはあるか、重いもの持てるか、など…)

その後期間が空いて(プログラム再開後)もう一度ディズニー社の方との面接があり、そのときはビデオ面接でした。事務的な質問はほとんどなく、自身に関することなどを聞かれました。

面接官の話すスピードがかなり早くて何回も聞き直しました(笑)

でも、圧迫面接ではなくフレンドリーな面接で楽しく会話することができました。

面接を受けてみて、レジュメやカバーレターに書いたことをある程度英語で説明できれば大丈夫かなと感じました。あとは、自分が好きな日本の文化についても一つ考えておくと良いかもしれません。

以上が最終選考の体験談でした。

さいごに

以上、私が体験したCRプログラムの選考についてでした。

結構イレギュラーな選考だったので、参考程度に軽く見ていただけるといいなぁと思います。

この記事が、これから受けられる方・興味がある方・まさに選考中!な方に少しでも役に立つことができたらとっても嬉しいです。

最後までお読みいただきありがとうございました\( ˆoˆ )/ Have a magical day!

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